Storie, ricerche, dialoghi e letture per trasformare il lavoro in un incubatore del potenziale umano. LeadEretici è anche il podcast dedicato alla leadership generativa, ascoltalo sulla tua piattaforma preferita: Spotify, Apple Podcasts, Google Podcasts, Amazon Music, Spreaker.

Nasce LeadEretici, il podcast dedicato ai leader generativi
Ott04

Nasce LeadEretici, il podcast dedicato ai leader generativi

Non te lo nascondo. Mentre scrivo queste righe sento salire l’emozione. Un misto di eccitazione e paura. Le stesse due emozioni – sempre loro – che accompagnano l’avvio di ogni mio progetto importante. Se sei una lettrice o un lettore di questo blog, sai già che le emozioni non sono reazioni spontanee alle cose che ci accadono. Se le sai ascoltare, sono alleate preziose che parlano di te, prima di tutto. Del tuo modo di...

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Se non perdi, non stai esercitando leadership
Giu02

Se non perdi, non stai esercitando leadership

Il titolo è “furbetto”, lo confesso. Ma veritiero. Suona come una nota stonata nella partitura che siamo abituati ad ascoltare quando si parla di leadership. I leader vincono, per definizione. La narrazione standard che ci viene propinata abitualmente identifica la figura del leader con il condottiero forte e carismatico – preferibilmente maschio – che compie gesta eroiche e conduce un gruppo alla vittoria. Eppure la...

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Il lavoro del futuro
Ott20

Il lavoro del futuro

I robot ci ruberanno il lavoro? L’abbiamo chiesto, provocatoriamente, all’esperta di impresa 4.0 Annalisa Magone, che all’inizio dell’anno è stata ospite di Segnavie. Orientarsi nel mondo che cambia, ciclo di incontri che ho contribuito a far nascere nel 2010. Se a gennaio avevo trovato questa conferenza – intitolata Il lavoro che serve. Persone nell’industria 4.0 – ricca di stimoli, riguardandola oggi, alla luce della...

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L’impresa come sistema vivente: una lettura generativa
Ago20

L’impresa come sistema vivente: una lettura generativa

Mai come in questo momento storico imprenditori, manager e leader organizzativi hanno avuto a disposizione una tale quantità e qualità di informazioni e studi scientifici che svelano il funzionamento delle organizzazioni, portando alla luce con chiarezza adamantina la chiave di ogni successo. E di ogni insuccesso. Le Persone. Il Covid, da questo punto di vista, avrebbe potuto (dovuto?) offrire un’occasione per accelerare alcuni...

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Il leader del cambiamento è un leader dell’apprendimento
Mag10

Il leader del cambiamento è un leader dell’apprendimento

Cosa sta accadendo qui? Perché questa soluzione funziona? E quest’altra no? Sono domande con cui ogni leader organizzativo si trova, prima o poi, a dover fare i conti. Per avere risposte generative è necessario andare alla radice, al dna, ai “perché profondi” che muovono le organizzazioni nelle quali viviamo e lavoriamo. È necessario, dunque, avventurarsi tra le pieghe della cultura organizzativa. Chiunque desideri...

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Smart working e smart leadership: cosa possiamo imparare dal coronavirus
Mar22

Smart working e smart leadership: cosa possiamo imparare dal coronavirus

L’emergenza che stiamo vivendo porta in superficie il meglio e il peggio di noi. Tutte le crisi lo fanno. Portano con sé molte minacce e, insieme, un certo numero di opportunità. Ultimamente, complice il coronavirus, il benessere organizzativo è entrato – attraverso la porta dello smart working – nel discorso pubblico. E poi, per necessità, ha fatto irruzione nella pratica. Così, di colpo. Oggi sono molte le organizzazioni,...

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